独生子女费领取的标准是什么(独生子女费发放年龄限制)

曾经浩浩荡荡的60年代“婴儿潮”，如今陆续带来了“退休潮”，虽然这一代人兄弟姐妹七八个很常见，但是，他们的孩子却几乎都是独生子女。

“少生、优生、幸福一生”，“只生一个好”这些随处可见的标语，除了城市里的大街小巷，更是贴到了偏远的农村墙上，成为80后、90后的特色回忆。

我们的父母这一代人，如今才是真正的上有八十岁老父老母，下有子孙，生活的担子似乎从来没有放过勤劳肯干的他们。

那么，当年响应国家号召的独生子女父母，退休后又有哪些补贴呢?是满60岁发放3500元，还是每月发放150元呢?各地方又是如何规定的呢?

01、网友呼吁退休时一次性发放几万元，或者七八千，给独生子女父母一个可观的奖励，可行吗?

人至暮年，才明白子孙承欢膝下的幸福，当年四处闯荡、辗转奔波，只为碎银几两，如今退休后，总盼望孩子能多回家看看，可是，多数独生子女怕是要失望了。

80后、90后几乎都是清一色的大专生、大学生甚至硕博毕业，离家千里，在外打拼，也就是一年才能回家看望一次逐渐老去的父母。

一旦父母生病，儿女更是千里之外鞭长莫及，一时之间，独生子女的弊端体现无遗。一方面是孩子的生活工作压力，一方面是退休父母病床前需要人照顾，如何兼顾?

所以，网友们呼吁退休时给这一代做出贡献的父母一次性发放几万元退休费，或者七八千的补贴，给他们一个可观的奖励，才能宽慰他们的心灵。

不过，不得不承认一个现实，对于上亿的独生子女父母来说，一次性发放几万元或者七八千，几乎是不可能实现的，因为压力太大，恐难支付。

02、各地区独生子女费领取的标准是什么?

目前，对于退休人员的独生子女奖励，并没有统一的标准，各省市自行制定，出现了高低不一、方式各异的发放模式。来看看哪些地区可以增发养老金，哪些地区可以一次性奖励吧：

山东省自去年11月开始，大改之前的独生子女补贴奖励。以往是所在单位支付全市社平工资的30%，可以达到四万左右，改革之后，每月至少发放100元以上的奖励。

很多山东网友表示不理解，其实，说到底就是风向变了，如今提倡生三胎，独生子女费的奖励有所下调也正常，再者，山东省过去独生子费实在是太高，是其他省市的十几倍，或者几十倍。

就拿经济比较发达的上海市来说，独生子女费奖励标准是一次性发放5000元;北京市发放1000元;湖北武汉发放3500元;辽宁省发放2000元;甘肃发放1000元。

除了一次性发放补贴之外，还有个别地区会给这代人增发养老金，比如说四川按照本人指数化缴费工资的0.1%，每缴费1年增发0.1%。

假如说计发基数是7822元，平均缴费档次120%，工龄40年，增发养老金7822*1.2*40*0.1%=375元。

重庆对1996年之前参加工作的独生子女父母，按照本人基本养老金的3%来增发;海南省按照本人养老金的5%(孩子健康平安)或者10%(失独家庭)发放;

云南、江苏按照5%进行增发，如果工资高，养老金高，增发上千元也是也能的，当然，这种好事儿，一般只有机关事业单位退休人员才能享受。

03、这些钱找谁领呢?不给，怎么办?

不少网友表示，这些所谓的独生子女费，自己压根就没领到，问单位，单位不给，找街道，街道不管，该咋办?

按照计划生育条例来说，这些独生子女费是每一位响应国家号召，生育一个子女的父母的福利，退休时由所在单位承担费用，没有单位的找街道领取。

首先，自己要了解这一项福利的具体规定，再与单位协商支付，如果拒不支付，可联系卫健委出面调解，如果调解不成的，申请劳动仲裁，用法律手段来维权。

另外，除了单位的正式工之外，劳务派遣员工也享受此项福利。所以，退休之前，记得找到家里的独生子女光荣证，这笔福利白不领。